Nalika urang ngaléngkah babarengan nuju masa depan urang babarengan, penting pisan pikeun ngaréfléksikeun prestasi urang sareng ngarencanakeun pikeun kuartal anu bakal datang. Dina sonten tanggal 13 Juli, Morteng suksés ngayakeun rapat karyawan kuartal kadua pikeun taun 2024, anu nyambungkeun kantor pusat Shanghai urang sareng basis produksi Hefei.
Pupuhu Wang Tianzi, sareng kapamingpinan senior sareng sadaya karyawan perusahaan, ngiringan rapat penting ieu.
Sateuacan rapat, kami parantos ngajak para ahli éksternal pikeun nyayogikeun pelatihan kasalametan anu penting pikeun sadaya karyawan, anu nunjukkeun pentingna kasalametan dina operasi kami. Penting pisan yén kasalametan tetep janten prioritas utama kami. Sadaya tingkatan organisasi, ti manajemen dugi ka karyawan garis payun, kedah ningkatkeun kasadaran kasalametanana, taat kana peraturan, ngirangan résiko, sareng nyingkahan operasi anu haram.
Kami berkomitmen pikeun ngahontal hasil anu luar biasa ngaliwatan katekunan sareng kerja keras. Salila rapat, para pamimpin departemen ngabagikeun prestasi padamelan ti kuartal kadua sareng ngajelaskeun tugas pikeun kuartal katilu, ngadegkeun pondasi anu kuat pikeun ngahontal tujuan taunan kami.
Pupuhu Wang nyorot sababaraha poin konci dina rapat éta:
Dina nyanghareupan pasar anu kompetitif pisan, gaduh pangaweruh sareng katerampilan profésional anu padet penting pisan pikeun kasuksesan urang salaku profésional. Salaku anggota Morteng Home, urang kedah teras-terasan narékahan pikeun ningkatkeun kaahlian sareng ningkatkeun standar profésional peran urang. Urang kedah investasi dina pelatihan karyawan énggal sareng karyawan anu tos aya pikeun ningkatkeun kamekaran, ngadorong kohesi tim, sareng mastikeun komunikasi anu tepat waktu sareng efektif di sakumna departemén, ngaminimalkeun résiko salah komunikasi. Salaku tambahan, urang bakal ngalaksanakeun pelatihan kaamanan inpormasi sacara périodik pikeun sadaya karyawan pikeun ningkatkeun kasadaran sareng nyegah bocor sareng maling inpormasi.
Kalayan ningkatna lingkungan kantor urang, Morteng parantos ngadopsi tampilan anu énggal. Mangrupikeun tanggung jawab sadaya karyawan pikeun ngajaga rohangan kerja anu positif sareng ngajunjung prinsip 5S dina manajemen di tempat.
PART03 Panghargaan Patén Bintang Triwulanan
Di ahir rapat, perusahaan muji karyawan anu berprestasi sareng masihan aranjeunna panghargaan Bintang Triwulanan sareng Panghargaan Patén. Aranjeunna teras-terasan ngalaksanakeun sumanget kapamilikan, nyandak pamekaran perusahaan salaku premis, sareng nyandak paningkatan kauntungan ékonomi salaku tujuan. Aranjeunna damel kalayan rajin sareng proaktif dina posisi masing-masing, anu pantes dipelajari. Kasuksésan ngayakeun rapat ieu henteu ngan ukur nunjukkeun arah pikeun padamelan dina triwulan katilu taun 2024, tapi ogé ngainspirasi sumanget juang sareng gairah sadaya karyawan. Kuring yakin yén dina waktos anu caket, sadayana tiasa damel babarengan pikeun nyiptakeun prestasi énggal pikeun Morteng ku tindakan praktis.
Waktos posting: 13-Agu-2024
